先兆流产请假，反遭开除！法院判了！
闫女士在北京一家文化传播公司工作多年，并签订有劳动合同。闫女士怀孕后身体不适，经医院确诊为先兆流产，建议休假14天，于是她向公司提出请病假。
生育保险
先兆流产被开除？法院判了
目前，我国正在加快完善生育支持政策体系，推动建设生育友好型社会，特别是女职工在孕期、产期、哺乳期等特殊时期的权益保障更是日趋完善。
女子先兆流产请假，单位不批还开除！法院：赔付7万余元
目前，我国正在加快完善生育支持政策体系，推动建设生育友好型社会，特别是女职工在孕期、产期、哺乳期等特殊时期的权益保障更是日趋完善。先兆流产请假，单位不批准还开除，这种做法合理吗？如果女职工在产假期间提前返岗，生育津贴与产假期间工资能否同时兼得？近日，北京法院公
先兆流产请假，单位不批准还开除！法院：单位应向职工进行赔付
目前，我国正在加快完善生育支持政策体系，推动建设生育友好型社会，特别是女职工在孕期、产期、哺乳期等特殊时期的权益保障更是日趋完善。
先兆流产请假，单位不批准还开除！法院判了
目前，我国正在加快完善生育支持政策体系，推动建设生育友好型社会，特别是女职工在孕期、产期、哺乳期等特殊时期的权益保障更是日趋完善。
支付宝也能缴社保？2025 灵活就业缴费方式大升级
"手指点几下就能交社保，再也不用跑政务大厅排队了！"刚满50岁的李大姐举着手机兴奋地展示支付宝界面，灵活就业人员社保缴费入口在首页醒目位置跳动着。2025年社保服务迎来重大改革，这场由数字化技术推动的便民革命，正在改变1.2亿灵活就业群体的参保方式。
社保断缴怎么办？如何补缴，会影响到享受待遇吗？一起来看
总之,社保最好不要断缴,一旦断缴了一定要尽快补上,否则会造成医疗、养老金等待遇的损失。大家一定要高度重视社保的连续缴纳,保障自己的合法权益。
生育保险全攻略！产检报销、失业期间保障、异地生娃全搞定，这些隐藏福利你知道吗？
新手爸妈必看！怀孕生子本来是件开心事，可面对复杂的生育保险政策，很多人一头雾水。别急，今天一次性说清楚：产检费用怎么报？失业期间生娃有保障吗？老公的生育保险能用吗？看完这篇指南，保准让你明明白白！
最低2124元/月！非京籍也能领！如果你在北京失业了！还有这笔钱！
什么是失业金？失业金是指社会保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活。
全周期守护！湖南生育支持政策红利惠及万千家庭
“交职工医保的妈妈们，先用1200元产检补贴，再用1500元门诊统筹，分娩后报销生产补贴，后续再申请生育津贴。”4月29日下午，在长沙市妇幼保健院孕教平台网络直播间里，医保科工作人员将生育报销的“锦囊妙计”倾囊相授，不仅让准妈妈们对报销流程一目了然，更折射出湖
刚刚，宜宾发布16条措施！
一是加强政治引领，依托党群服务中心建立“报到即服务”机制，解决组织生活参与不便等难题，寓政治引领于关心服务之中，构筑“红色温暖港湾”。
快讯丨宜宾市发布关爱服务新就业群体措施“16”条
为切实增强新就业群体的归属感、获得感和幸福感，在4月28日举办的关心关爱新就业群体暨“庆五一 致敬劳动者”活动中，市委社会工作部会同组织、交通、邮政、市场监管、网信等28个部门，制定了5方面16条关爱服务措施。
【解读】吉林省医保最新发布
为全面落实国家《关于加快完善生育支持政策体系推动建设生育友好型社会的若干措施》（国办发〔2024〕48号），吉林省医保部门于近日出台了《吉林省医保服务助力推动建设生育友好型社会“521”举措》，详细解读如下：
“生育友好型社会”再升级！吉林省医保“521”举措权威解读来啦！
为全面落实国家《关于加快完善生育支持政策体系推动建设生育友好型社会的若干措施》（国办发〔2024〕48号），吉林省医保部门于近日出台了《吉林省医保服务助力推动建设生育友好型社会“521”举措》，详细解读如下：
在北京从怀孕到宝宝出生后，这两件事别忘了去申请，可以帮你省一大笔钱！
自确定妊娠至终止妊娠，发生的产前检查费用按限额标准支付3000元（不含医事服务费）。低于限额标准的按实际发生的费用支付，高于限额标准的，按限额标准支付。
上海生育补贴政策（2025年最新）
计算方式：生育津贴=用人单位上年度职工月平均工资÷30×产假天数。若单位平均工资高于全市职工月平均工资300%，按300%计发；低于60%则按60%计发。
【工伤预防宣传】女职工依法享有哪些特殊劳动保护权利？
女职工的身体结构和生理特点决定其应受到特殊劳动保护。女职工的体力一般比男职工差，特别是女职工在“五期”(经期、孕期、产期、哺乳期、围绝经期)有特殊的生理变化，所以女职工对工业生产过程中的有毒有害因素一般比男职工更敏感。另外高噪声环境、剧烈振动、放射性物质等都会
双线并举破难题 医保服务暖民心
西宁市城东区医保局聚焦群众“报销难”等急难愁盼问题，坚持守正创新，优化办事流程，打通堵点难点，切实提升群众获得感、幸福感。截至4月7日，解决群众诉求38件，满意度达100%。
壹保观察│本周最受济南市民关注的医保问题
解析：单位缴纳生育保险的在职职工生育时连续足额缴费1年的，生育津贴支付标准为：一胎98天（生育时年满23周岁生育一孩的是158天）；二胎、三胎均为98天；生育时难产的增加15天；生育多胞胎的，每多一胎增加15天。
江苏省大龄失业人员帮扶政策一览（2025最新）
今天咱们用最直白的话，说说江苏省给大龄失业人员的好政策！涉及失业保险、养老保险、就业援助、医疗保险，全是实实在在的福利，看完记得收藏转发！